Dos nuevos cursos abren la puerta a trabajar en la ayuda a domicilio municipal de San Fernando
San Fernando amplía su servicio de ayuda a domicilio y necesita más profesionales formados
El Ayuntamiento de San Fernando avanza de forma decidida en la consolidación de su modelo público de atención a la dependencia con la puesta en marcha de dos cursos de Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio.
Una iniciativa que, según el propio Consistorio isleño, busca dar respuesta a una necesidad ya evidente como es el poder reforzar la plantilla del servicio municipal de ayuda a domicilio con personal formado y acreditado, tras más de un año de gestión directa.
La municipalización del servicio ha cambiado de forma sustancial el escenario. Los datos que maneja el gobierno local isleño reflejan un crecimiento sostenido tanto en la demanda como en los recursos humanos destinados a atenderla.
Desde que el Ayuntamiento de San Fernando se asumió la gestión, el número de personas usuarias ha aumentado un 30%, una cifra que se traduce en 6.523 horas adicionales de atención y en un incremento del 36% de la plantilla. No es un ajuste menor. Todo apunta a que la ampliación de la cobertura está íntimamente relacionado con la mejora notable de las condiciones laborales, uno de los ejes que se marcó el Ejecutivo local desde el inicio del proceso.
Ese crecimiento, no obstante, plantea nuevos problemas y obstáculos. El principal, disponer de profesionales con la titulación oficial exigida para incorporarse al servicio.
Desde el Ayuntamiento de San Fernando insisten en que la calidad de la atención prestada está ya plenamente afianzada, pero advierten de que mantener y ampliar ese nivel requiere planificación y formación específica.
En este contexto se enmarcan los nuevos cursos, que están especialmente diseñados para garantizar el relevo generacional y la ampliación progresiva de la plantilla conforme a la normativa vigente.
Cursos de Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio en San Fernando
El primero de ellos, impulsado desde la Concejalía de Empleo, ofertará un total de 15 plazas y arrancará el próximo 5 de febrero de 2026. Tendrá una duración total de 600 horas y estará orientado de manera específica al trabajo en domicilios.
El programa incluye también contenidos fundamentales como higiene personal, cuidados sanitarios básicos, administración de alimentos y medicamentos o apoyo psicosocial, áreas que constituyen el núcleo de la atención diaria a personas en situación de dependencia.
Uno de los aspectos más destacados es el carácter práctico de la formación. Las prácticas profesionales se desarrollarán en la empresa municipal HEMSA, merced a un convenio que permitirá al alumnado adquirir experiencia directa en el propio servicio de ayuda a domicilio.
Al finalizar, las participantes obtendrán el Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio, una acreditación oficial que resulta imprescindible para trabajar en el sector y que mejora de forma clara las opciones de inserción laboral.
El concejal de Empleo, Jesús López, subraya que se trata de una respuesta a una necesidad real que tiene el Ayuntamiento de San Fernando. La formación, sostiene, es una herramienta clave para seguir incorporando profesionales con todas las garantías en un servicio que hoy atiende a muchas más personas que antes de la municipalización.
Las solicitudes podrán descargarse a través de la página web municipal. El plazo de presentación será de cinco días naturales desde la publicación del anuncio en el tablón de edictos, accesible mediante la sede electrónica.
Igualmente se habilitará la inscripción presencial en el vivero de empresas. La adjudicación de plazas se realizará en función de la antigüedad en la demanda de empleo.
De manera complementaria, el Consistorio de San Fernando prevé el inicio de un segundo curso a principios de marzo, en colaboración con el Banco de Alimentos de
Cádiz. Esta formación, dirigida a personas que estén en situación de vulnerabilidad o riesgo de exclusión social, contará con un total 25 plazas y se impartirá en el Centro Cívico Bazán, dentro del programa ERACIS+. Un paso más en una estrategia que combina atención social, empleo y refuerzo de los servicios públicos.