Fachada en color rosado del Ayuntamiento de Puerto Real.
Fachada del Ayuntamiento de Puerto Real.

El sindicato CSIF denuncia al gobierno de Puerto Real por los impagos a los trabajadores municipales

Retrasos, silencio y enfado: la plantilla del Ayuntamiento de Puerto Real se planta ante la alcaldesa

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Desde el sindicato CSIF y su sección sindical en el Ayuntamiento de Puerto Real se ha manifestado un profundo pesar y  malestar por los retrasos reiterados en el pago de las nóminas de los trabajadores municipales.

Según denuncian, esta situación se arrastra desde el inicio de la actual legislatura convirtiéndose en una constante que, afirman, “nunca antes se había vivido en el Consistorio”.

La organización sindical asegura haber trasladado de manera formal sus quejas a la alcaldesa de Puerto Real, sin obtener hasta ahora una respuesta satisfactoria.

Al respecto de ello indican que “hemos denunciado esta situación en varias ocasiones, pero seguimos sin recibir contestación alguna. Cada escrito, cada recurso que presentamos acaba en el silencio administrativo”, lamentan en el CSIF.

Ante la falta de avances, el sindicato ha anunciado que ya se encuentra ejecutando diferentes demandas en la vía contencioso-administrativa, con el objetivo de exigir responsabilidades al equipo de gobierno local.

Acuerdos incumplidos y decisiones unilaterales en Puerto Real

Uno de los principales reproches del CSIF es el incumplimiento reiterado de los acuerdos alcanzados en las mesas de negociación. Según explican, los pactos adoptados entre la representación sindical y el Ayuntamiento “caen en saco roto” y, en algunos casos, son modificados sin existir un consenso ni aprobación en el Pleno Municipal.

“Nos encontramos con que los compromisos firmados no se ejecutan o se cambian de manera unilateral, lo que supone un claro desprecio hacia los trabajadores y hacia la negociación colectiva”, afirman fuentes sindicales.

El sindicato apunta a diversas causas que, a su juicio, están detrás de esta lamentable situación. En ocasiones, los retrasos se justifican por impedimentos técnicos en el área de Recursos Humanos o por las diferentes limitaciones impuestas por la Intervención Municipal.

No obstante desde el CSIF sostienen que en muchos casos los problemas derivan de decisiones políticas erróneas, que terminan afectando de forma directa al conjunto de la plantilla.

“Las consecuencias siempre las pagan los mismos: los empleados municipales, que ven cómo su estabilidad económica y laboral se ve comprometida mes tras mes”, aseveran.

El malestar entre los trabajadores del Ayuntamiento de Puerto Real va creciendo. La sección sindical del CSIF advierte de un gran desgaste generalizado en la plantilla, que observa con preocupación cómo se recortan derechos que hasta hace poco estaban consolidados.

“Cada vez nos recortan más nuestros derechos ya consagrados. Incluso se nos exigen devoluciones de cantidades percibidas legalmente, fruto de acuerdos negociados de buena fe”, reiteran y denuncian.

Estas devoluciones, explican, corresponden a conceptos salariales que fueron en su día pactados y aplicados correctamente, aunque después se cuestionara su regulación formal. “No se trata de privilegios ni de errores administrativos; se trata de compromisos adquiridos que ahora se ponen en duda sin un criterio transparente”.

El CSIF había mostrado su apoyo a la protesta convocada para este lunes por parte del personal municipal, siendo una medida de presión frente al Ayuntamiento. Pero la concentración ha sido suspendida temporalmente después de que se abriera una nueva vía de diálogo con el equipo de gobierno local.

Según fuentes sindicales, esta decisión atiende a “un gesto de responsabilidad” para facilitar el avance de las negociaciones, aunque advierten de que no descartarán nuevas movilizaciones si los compromisos no se cumplen.

El sindicato insiste en que su objetivo no es el enfrentamiento, se trata de la defensa de los derechos laborales y la recuperación de la confianza institucional. “Queremos soluciones reales, no promesas. La plantilla necesita certezas y respeto a los acuerdos alcanzados”, indican desde la organización.

Mientras tanto, los trabajadores del Ayuntamiento de Puerto Real continúan a la espera de que se regularice el pago de sus nóminas así como que se restablezca la normalidad administrativa, en una crisis laboral que amenaza con prolongarse si no se adoptan medidas inmediatas.