Jóvenes y mayores encuentran trabajo gracias al nuevo plan de empleo de Rota
El Ayuntamiento de Rota impulsa el empleo local con más de medio millón de euros en contrataciones
El Ayuntamiento de Rota ha culminado con éxito un ambicioso proyecto de empleo en el marco del programa Andalucía Activa, que ha permitido la contratación de 59 personas que estaban desempleadas registradas como demandantes de empleo no ocupadas.
La iniciativa, financiada con una subvención de 619.500 euros procedente de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía, se ha convertido en un importante impulso de cara a la inserción laboral y el fortalecimiento de los servicios municipales.
El proyecto, acogido a la Línea 1 de subvenciones, ha priorizado la contratación de colectivos con mayores dificultades de acceso al mercado de trabajo, al laboral, como jóvenes menores de 35 años y personas mayores de 45 años.
En total, 31 hombres y 28 mujeres han accedido a una oportunidad de trabajo que no solo mejora su empleabilidad, ya que refuerza de forma directa la prestación de servicios públicos en el municipio.
Las actuaciones desarrolladas dentro del programa se han diseñado a partir de un análisis previo de las ocupaciones que son las más demandadas en Rota, con el objetivo de adaptar la oferta laboral a las necesidades reales del entorno económico y social.
Este enfoque ha permitido que las personas contratadas adquieran una experiencia profesional en puestos vinculados a su perfil y con alta demanda local, que garantiza así una mayor proyección en el mercado laboral.
Entre las principales actuaciones, destaca el refuerzo de los servicios de conserjería y limpieza en edificios públicos de carácter municipal. Las nuevas incorporaciones han asumido funciones de vigilancia, control de accesos, custodia de instalaciones y mantenimiento básico, mejorando la operatividad así como la conservación de los espacios públicos.
Igualmente se ha intensificado el trabajo de adecentamiento y limpieza de instalaciones municipales, contribuyendo a mantener entornos más seguros, accesibles y en mejores condiciones para la ciudadanía.
Otro de los ámbitos reforzados ha sido el de mantenimiento urbano, en el que los trabajadores contratados han ejecutado labores de albañilería, reparación de aceras, sustitución de losas deterioradas y arreglo de arquetas de alumbrado público.
Estas tareas han incidido directamente en la mejora de la accesibilidad y la imagen del municipio roteño, atendiendo a una de las demandas más reiteradas por los vecinos.
Apoyo administrativo y atención social en Rota
El programa también ha tenido un impacto muy relevante en el ámbito administrativo. La Delegación de Desarrollo Económico ha recibido apoyo mediante la incorporación de personal orientado a la atención al público, la gestión de expedientes, la tramitación del propio programa Andalucía Activa y la coordinación de prácticas de estudiantes procedentes de formación reglada.
Por su parte, la Delegación del Mayor ha visto reforzada su plantilla con la contratación de auxiliares de enfermería especializados en áreas tales como geriatría, destinados a la Residencia Municipal de Ancianos Alcalde Zoilo Ruiz Mateos.
Este incremento de personal ha favorecido la atención y el bienestar de las personas mayores residentes en el centro, potenciando de esta forma la calidad del servicio asistencial.
Oficios esenciales para el mantenimiento de Rota
El proyecto también ha incluido la contratación de personas que son pintores, carpinteros, cerrajeros, fontaneros, peones de jardinería y de mantenimiento, que han desarrollado tareas destinadas a la conservación de zonas verdes, edificios públicos y mobiliario urbano.
Debido a su labor, se ha logrado una mejora visible en distintos espacios municipales, al tiempo que se ha ofrecido una oportunidad laboral real a profesionales de oficios esenciales.
Todas las contrataciones se han realizado a través del Servicio Andaluz de Empleo, siguiendo estrictamente los criterios establecidos por la normativa del programa, que busca garantizar la igualdad de oportunidades y la transparencia en los procesos de selección.
Con esta iniciativa, el Ayuntamiento de Rota reafirma su compromiso con el empleo, la cohesión social y el desarrollo económico local, se apuesta por políticas activas que no solo generan ocupación, sino que fortalecen los servicios públicos y mejoran la calidad de vida de los ciudadanos.
Este programa representa, igualmente, un paso firme hacia la consolidación de un modelo de inserción laboral sostenible, ajustado a la realidad de un mercado cada vez más exigente y en continua transformación.