Las limpiadoras de Cádiz suben su protesta hasta los despachos municipales y reclaman el informe prometido por el Gobierno local
Las trabajadoras vuelven a movilizarse dentro del Ayuntamiento mientras Autonomía Obrera exige explicaciones al Gobierno local y a la oposición por el informe externo acordado en el Pleno
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Las trabajadoras del servicio de limpieza de dependencias municipales de Cádiz han vuelto a movilizarse este jueves 12 de noviembre y han llevado nuevamente sus reivindicaciones al interior del Ayuntamiento de Cádiz.
La protesta, que ha comenzado en el exterior del edificio, ha continuado por las escaleras municipales hasta la entrada de la zona del Salón de Plenos y los despachos, entre ellos el del alcalde, cuyo acceso permanecía cerrado.
Mientras las empleadas reclamaban una solución al contrato pendiente de adjudicación, el presidente de Autonomía Obrera, Manuel Bienvenido, ha exigido explicaciones sobre el informe externo que, según recuerda, fue acordado por unanimidad en el Pleno municipal hace meses y del que las trabajadoras siguen sin tener noticias.
La movilización ha estado acompañada de cánticos y consignas que reflejan el malestar de la plantilla. "¿Dónde están nuestros pliegos?", han vuelto a preguntar las manifestantes, que también han coreado "Obreras somos, obreras seremos", "Aquí están tus limpiadoras" y "Si esto no se arregla, guerra, guerra, guerra".
Las trabajadoras han recorrido parte del interior del Ayuntamiento hasta concentrarse ante el acceso cerrado a las dependencias municipales. Es una nueva jornada de protesta después de que el colectivo retomara las movilizaciones esta misma semana, tras el periodo de espera concedido al Gobierno local durante el verano.
Autonomía Obrera reclama el informe externo aprobado en el Pleno
Manuel Bienvenido ha situado el foco de sus críticas en el informe externo que, según sostiene, el Ayuntamiento se comprometió a encargar para abordar las dudas existentes sobre el procedimiento de contratación. El dirigente sindical recuerda que el compromiso se adquirió en el Pleno municipal y denuncia que, meses después, la plantilla continúa sin conocer su resultado.
"Las trabajadoras no pueden estar pendientes eternamente de un informe que no llega, de un informe que no lo ha visto absolutamente nadie y que es un mandato del Pleno municipal", ha manifestado el presidente de Autonomía Obrera.
Bienvenido asegura que el acuerdo contó con el respaldo unánime de los grupos municipales, tanto del equipo de gobierno como de la oposición. Por ello, considera que la responsabilidad de reclamar información sobre su cumplimiento no corresponde únicamente a las trabajadoras.
El sindicalista ha dirigido un llamamiento expreso a los partidos de la oposición para que exijan explicaciones sobre la situación del expediente. A su juicio, los mensajes públicos de respaldo a la plantilla deben ir acompañados de actuaciones para conocer qué ha sucedido con el informe.
"No es cuestión de mostrar un apoyo a través de redes sociales", ha señalado Bienvenido, que reclama a los grupos municipales que pregunten por el documento cuya elaboración, según afirma, aprobaron en el Pleno.
El presidente de Autonomía Obrera también ha criticado lo que considera una diferencia de celeridad en la gestión municipal dependiendo del asunto que se trate. "Muchos informes cuando afecta a trabajadoras y con la celeridad que lo suelen solucionar cuando es interés político", ha expresado posteriormente en un mensaje remitido a este medio.
Las mejoras laborales que siguen pendientes
El sindicato sostiene que la demora del procedimiento está teniendo consecuencias directas sobre las condiciones de trabajo de la plantilla. Entre ellas, Bienvenido menciona las nuevas contrataciones previstas en el pliego, las diferencias retributivas entre empleadas que desempeñan funciones similares y la reducción de jornada contemplada para las trabajadoras de mayor edad.
En concreto, Autonomía Obrera viene reclamando la incorporación de más de doce trabajadoras a jornada completa y la aplicación de mejoras económicas y de jornada que, según la organización, continúan bloqueadas mientras no se resuelva la licitación.
Bienvenido ha recordado especialmente la situación de las empleadas que alcanzarían los requisitos para acogerse a una reducción de jornada a partir de los 60 años, una medida que, según denuncia, tampoco puede ponerse en marcha en las condiciones previstas.
El presidente sindical considera que el retraso refleja una "incapacidad manifiesta del equipo de gobierno" para resolver el expediente. Se trata de una valoración de Autonomía Obrera, que responsabiliza al Ayuntamiento de que la plantilla continúe sin una respuesta definitiva.
El sindicato defiende adjudicar el contrato a la segunda empresa clasificada
La licitación del servicio de limpieza de dependencias municipales permanece pendiente de resolución después de las dudas planteadas sobre la oferta económica mejor posicionada, que presenta una rebaja del 17,5% respecto al presupuesto previsto. La representación sindical teme que esa reducción pueda afectar a los medios necesarios para prestar el servicio y garantizar las condiciones laborales recogidas en el contrato.
El procedimiento quedó a la espera de documentación técnica complementaria que permitiera a la Mesa de Contratación adoptar una decisión. Hasta el momento, no se ha producido una adjudicación definitiva.
Ante esta situación, Manuel Bienvenido defiende que el Ayuntamiento debería adjudicar el servicio a la segunda empresa clasificada en el concurso. El dirigente de Autonomía Obrera sostiene que la oferta mejor puntuada no debería resultar adjudicataria y rechaza la posibilidad de iniciar una nueva licitación.
Estas son las posiciones defendidas por el sindicato, sin que ello suponga que se haya acreditado jurídicamente la exclusión de la primera oferta o que la Mesa de Contratación haya acordado adjudicar el servicio a otra empresa.
Mientras continúa la incertidumbre sobre el expediente, las trabajadoras han vuelto a hacerse oír este jueves en el interior del Ayuntamiento. Desde las escaleras hasta el acceso cerrado a la zona del Salón de Plenos, las consignas han insistido en una reivindicación que el colectivo mantiene desde hace meses: conocer qué ocurre con el contrato y cuándo podrán aplicarse las mejoras laborales pendientes.
Autonomía Obrera insiste en que tanto el Gobierno municipal como los grupos de la oposición deben dar explicaciones sobre el informe externo. Según ha trasladado Bienvenido, quienes están soportando las consecuencias de la demora son las trabajadoras del servicio.